האם עובד שמשתכר בטיפים זכאי לפיצוי אובדן כושר עבודה?
מרבית המלצרים משתכרים בטיפים, ולכן עולה השאלה - האם עובד שמשתכר בטיפים זכאי לפיצוי אובדן כושר עבודה משכר של טיפים? אם בשנים האחרונות לשאלה הזאת לא הייתה תשובה חד משמעית, כיום יש לשאלה הזאת תשובה ברורה שלא משתמעת לשתי פנים. חשוב מאוד שאתם המלצרים תלחמו על כל הזכויות המגיעות לכם במסגרת החוק, כך תוכלו לדעת […]
מתן חוות דעת למעסיקים בדיני העבודה
כל מעסיק חייב לדעת כי העסקת עובדים זוהי אחת מהפרוצדורות המורכבות ביותר שמולן הוא יצטרך להתמודד במהלך השנים שבהן העסק שלו פעיל. לכל אחד מהעובדים המועסקים במקום העבודה יש את הזכויות המגיעות לו מתוקף החוק או הסכמים קיבוציים וצווי הרחבה, והמעביד מחויב לשמור עליהם, כל מעסיק מחויב להכיר את החוקים הללו. כאשר יש אי בהירות […]
תביעת סיעוד נגד הראל חברה לביטוח
מרבית אזרחי ישראל מחזיקים בפוליסות סיעוד, אם זה דרך קופות החולים, אם זה דרך המעסיק, ואם זה באופן פרטי. פוליסות הסיעוד מטרתן להגן על המבוטחים בה במקרה שהם הופכים להיות סיעודיים. אולם מה קורה כאשר מוגשת תביעת סיעוד נגד הראל חברה לביטוח? ביטוח סיעודי הראל - הכיסוי שניתן דרך קופת החולים כל המבוטחים דרך […]
אובדן כושר עבודה לחולה סרטן
מערכת הביטוח בישראל בנויה על שתי תוצאות: החלמה או נכות קבועה. סרטן מייצר תוצאה שלישית, שאין לה מקום מסודר בשום פוליסה - שרדתי, אבל לא חזרתי להיות מי שהייתי. חולים שסיימו טיפול, נכנסו לרמיסיה, וקיבלו הודעה שהקצבה מופסקת מפני שהם “בריאים” - בזמן שהם אינם מסוגלים לחזור לתפקיד שעשו קודם. בתביעות אונקולוגיות, נקודת המחלוקת האמיתית […]
ייצוג מעסיקים בצווי מניעה למניעת פיטורים מצד עובדים
אם אתם מעסיקים עובדים, ככל הנראה אתם מבינים כי לא פעם אתם תצטרכו לפטר עובד מסיבה כזאת או מסיבה אחרת. אך מה קורה במצב שבו אתם רוצים לפטר עובד, אך הוא מצידו מוציא לכם צו מניעה שבאמצעותו הוא מונע את פיטוריו? במקרה כזה חשוב לקבל ייצוג מעסיקים בצווי מניעה למניעת פיטורים של עובד. זוהי יכולה […]
מה זה שחרור מתשלום פרמיות בתביעות ביטוח סיעוד?
אף אחד לא רוצה להגיע למצב שבו הוא נדרש לקבל מחברת הביטוח קצבת סיעוד. במצב כזה כאשר אדם הפך להיות סיעודי זו סיטואציה לא פשוטה בריאותית, נפשית וכלכלית. לצערנו, אף אחד לא באמת יכול לדעת מה יקרה מחר - ולכן אתם צריכים לקבל מענה לכל השאלות שמעסיקות אתכם כולל בנושא זכויות קצבת סיעוד וכן שחרור […]
טענת חברת הביטוח בהזדמנות הראשונה - הוראות המפקח על הביטוח
לפי חוזר המפקח על הביטוח מבוטח המגיש תביעה לחברת הביטוח זכאי וצריך לקבל לידיו, בכתב, את מלוא עמדתה של חברת הביטוח בנוגע לכל עילות תביעתו באופן מלא בהזדמנות הראשונה, כלומר במענה הראשוני של חברת הביטוח לתביעה בכלל ובפרט תביעה סיעודית. כאשר נדחית תביעתו של תובע, על המבטחת לפרט את כל נימוקי הדחייה לתביעתו בהזדמנות הראשונה […]
חיוב חברת ביטוח בריבית עונשית
חיוב חברת ביטוח בתשלום ריבית עונשית, מה זה אומר? מאמר מפורט של עו”ד כפיר דיין דובב המסביר את הסנקציה החלה על חברת הביטוח בדחיית שווא של תביעה מהי ריבית עונשית? ריבית עונשית - לעיתים בית המשפט יידרוש חיוב חברת ביטוח בפיצוי כספי נוסף בדמות ריבית, למבוטח מחמת התנהלות חסרת תום לב בהענקת פיצוי חלקי למבוטח […]
מהי חובת הגילוי בפוליסת ביטוח?
חובת הגילוי בפוליסת ביטוח, מתי תחול חובת הגילוי עפ”י החוק, מה ההבדל בין גילוי מהותי למידע שאינו מהותי
חשיבות הצהרת בריאות בפוליסות ביטוח
מאמר זה סוקר את החשיבות המיוחדת שיש להצהרת הבריאות בפוליסות ביטוח חיים, ביטוח מנהלים, ביטוח בריאות ועוד.
בעת הגשת תביעה עולה נושא החיתום הרפואי ונבדקת הצהרת הבריאות אל מול התיק הרפואי.
מגבלת פיצוי בביטוח אובדן כושר עבודה
חלק נכבד מעובדים במדינת ישראל אינם יודעים בדיוק מה מגיע להם במסגרת פוליסת ביטוח המנהלים הכוללת פיצוי בביטוח אובדן כושר עבודה או קרן הפנסיה הכוללת אף היא כיסוי של פנסיית נכות. חוסר הידע הזה בא לידי ביטוי כאשר הם צריכים לקבל את הפיצוי, אך בפועל הם מופתעים לדעת שהם לא מקבלים בדיוק את מה שהם […]
הפחתת קצבה אובדן כושר עבודה בשל ירידת שכר
לפי הדין כל העובדים השכירים במדינת ישראל מבוטחים על ידי המעסיק בביטוח מנהלים או בקרן פנסיה הכוללים כיסוי לאובדן כושר עבודה. אולם, קצבת אובדן כושר עבודה תלויה גם בגובה השכר של המבוטח טרם התאונה או המחלה שכתוצאה ממנה איבד כושר עבודתו. השכר הקובע לצורך חישוב קצבת אובדן כושר עבודה על פי תנאי מירב פוליסות […]
